【企业热点】航盛电子举办党群干部培训会

为加强党群队伍建设，增强党群干部对党群工作的认同感、使命感，5月30日上午，深圳市航盛电子股份有限公司在深圳福永总部三楼举办党群干部培训会，会议宣读了航盛公司车云党支部成立，公司工程、品质、采购、供应链、车云分工会委员会选举结果，航盛党委书记杨洪出席会议并发表重要讲话。。党委、纪委、工会、团委两级组织干部、党群工作部工作人员共计60余名参加会议，江西航盛、鹤壁航盛、扬州研究院、成都研究院、武汉研究院党工团干部以视频形式参会。

为我国成立70周年献礼

会议伊始，党群干部列坐三排，共同唱响《团结就是力量》，洪亮雄壮的歌声响彻会场，展现航盛人团结奋进的合作精神，为我国成立70周年献礼。

在建国70周年之际，中共航盛党委书记杨洪向在座党群干部呼吁，党组织要发挥引领作用，为党98岁生日、国家70岁生日献礼。他首先向在座干部介绍了当前时代的行业发展趋势和经济环境，汽车行业向着“新四化”的方向快速发展，汽车电子在整车成本中占比越来越高，我国汽车行业由此进入快速发展期，有利于航盛大步迈向世界级、国际化的汽车电子领军企业。党委要在这种环境下为愿景作出相应助力，在坚持“聚焦、变革、突破”指导方针下，让“科技创新、文化护航”落地。他指出，党群干部要发挥先锋模范作用，聚焦质量、聚焦降库存、聚焦文化软力，面向未来建立人才梯队，为公司可持续发展提供不竭动力。

航盛车云党支部成立

根据《党章》和《中国共产党基层党组织条例》，航盛车云有正式党员4名，依规依章正式成立基层党支部。通过选举和中共航盛党委同意，薛卫平任车云党支部委员会委员、书记。

根据《中华人民共和国工会法》，通过选举和航盛工会同意，航盛工程、品质、采购、供应链、车云分别产生新一届工会主席：

张森任航盛工程分工会委员会委员、主席；

黄有名任航盛品质分工会委员会委员、主席；

周萍珍任航盛采购分工会委员会委员、主席；

罗创娟任航盛供应链分工会委员会委员、主席；

李毅任航盛车云分工会委员会委员、主席。

质量为本，人人有责

我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段，当前形势赋予我们质量使命。航盛品质中心副总监宋丽以《质量时代的人性思考》为主题，给党群干部们播下了质量为本的知识种子。

质量是公司长远发展的基础，优秀的产品质量是集研发、制造、销售、物流为一体共同努力而成的。人性的弱点则会在持续高速运转的庞大工业机器中营造不确定性，通过制度和文化让质量为本在所有员工中达成共识，并营造持续激励的企业文化，全员质量管理、质量人人有责理念在行动中才能得以真正落实。

改善问题解决之道

工作中会面对各式各样的问题，如何行之有效地解决这些大大小小的问题，CCS2.0培训师吴福友以《改善问题解决之工作方法》向党群干部们详细讲解了解决问题的思路与方法。

吴福友以精益管理系统，指出了在生产过程中消除浪费的方法，又以“丰田问题解决方法”精准地点出“问题”的本质是差距，通过十大意识、八大步骤逐步解决问题、达成预定目标。